写于 2019-01-06 06:12:09| 2019年送彩金网站大全| 2019开户送体验金
<p>听到右侧的候选人,这将是足以使公务员的人数减少,从每周35至39小时内增加员工的工作时间</p><p>不那么简单......由ValérieSegond于2017年1月23日07:45发布 - 2017年1月23日更新时间:08h59播放时间2分钟</p><p>文章提供给用户在总统竞选的冲击数字包括菲永的承诺,消除50万个公务员职位的五年中,国家的三大公共职能的540万名公共部门雇员的10%,据INSEE称,2014年地方当局和医院</p><p>在法国从未见过</p><p>国家控制其劳动力的努力一直被地方当局,包括市政间工会和医院不断崛起所取代</p><p>要听取右边的候选人,将公务员的工作时间从每周35小时增加到39小时就足够了</p><p>没有加薪,看来,作为回忆遗忘MEDEF,皮尔·加塔斯的老板,这样的重新配置可以做到的是“与政府官员,而不是反对他们</p><p>”因此,实现目标将具有显着的成本,补偿成本和转化成本</p><p>事实上,在他的计划中,菲永先生指出了其他一些杠杆,包括五年内60万退休官员中有一半不续签</p><p>但关键的一点是,当地梯子的数量从四个减少到两个,并且托管了这些机构</p><p>在这个雄心勃勃的人物背后,不仅仅是工作时间的三分之一</p><p> “成功的国家改革有着共同的目标,即提高向公民提供的服务质量,重新界定国家干预的范围,以及重组工作方式</p><p>为此,他们依靠尽可能多的关于扫描,以及在他们的新角色的人员流动和人员培训方面的投资,“埃里克Labaye,麦肯锡高级副主任,谁工作改革说法国的国家</p><p>所以这是一个巨大的建筑工地,在剩余的员工数量是国家的概念的结果,它的服务,它的程序和它的融资,也就是税收</p><p>因为一切都有,因此改革的难度</p><p>没有简单的机械方法</p><p>在国家改革的圈子,一群思考和研究的高级官员成立于2007年,预计将有必要采取行动的所有杠杆到那里:删除重复,调整大小,扫描,外包,管理职业生涯......但是,大多数重组工作都是金匠工作,因为在公共部门内部,